U k r V i s t i

l o a d i n g

Перспективи штучного інтелекту: загрози та можливості

Дослідження впливу штучного інтелекту на ринок праці та рекомендації щодо адаптації.

image

Генеральний директор компанії Anthropic, Дієго Амодей, висловлює занепокоєння, що штучний інтелект може призвести до скорочення половини всіх початкових посад в офісах, а також збільшити рівень безробіття до 10–20% протягом наступних п'яти років, як повідомляє Axios.

Ці застереження пролунали після презентації нових моделей штучного інтелекту від його компанії, Claude Opus 4 та Sonnet 4, які здатні довше і точніше виконувати завдання. Це може підвищити ризик, про який говорить Амодей.

Він закликає уряд США та компанії, що займаються розвитком штучного інтелекту, визнати цю загрозу. За його словами, юристи, консультанти, фінансисти та новачки в IT можуть зіткнутися з масовими скороченнями, оскільки AI-системи все більше беруть на себе рутинні завдання на рівні або вище людських здібностей. "Більшість людей навіть не усвідомлює, що це скоро станеться", - зазначив він, пропонуючи офіційні брифінги для законодавців та зобов'язання компаній розкривати дані про використання AI в різних галузях. Також він виступає за введення податку на доходи від AI для фінансування програм перепідготовки працівників.

Амадей вважає, що штучний інтелект може бути корисним у багатьох сферах, таких як лікування раку та покращення економіки. Проте, без активних заходів для збереження робочих місць, мільйони людей ризикують залишитися без роботи, що призведе до збільшення нерівності.

Вже зараз великі компанії починають використовувати AI для заміни людських працівників: Марк Цукерберг передбачає, що програмісти середнього рівня можуть втратити роботу вже цього року. У січні він розповів у подкасті Джо Рогана, що до 2025 року Meta та інші компанії матимуть AI, який зможе виконувати функції середнього інженера, зокрема писати код. Це призведе до зменшення потреби в людях для виконання цих завдань. Незабаром після цього Meta оголосила про плани скоротити 5% своїх співробітників. Амодей зазначив, що "як тільки бізнес побачить вигоду від заміни людей на AI, він зробить це масово".

Щоб уникнути негативних наслідків, Амодей пропонує:

  • Публікувати дані про використання AI за професіями в реальному часі;
  • Сприяти доповненню роботи людини, а не її повній заміні;
  • Ввести "токенний податок" на транзакції AI для перерозподілу прибутків.

"Ми не можемо просто стати на шляху і зупинити поїзд, але можемо трохи змінити його курс. Ми повинні зробити це зараз", - підсумовує CEO Anthropic.